{"id":18598,"date":"2026-10-14T18:09:44","date_gmt":"2026-10-14T21:09:44","guid":{"rendered":"https:\/\/oasisfm935.com.ar\/site\/?p=18598"},"modified":"2026-10-14T18:09:44","modified_gmt":"2026-10-14T21:09:44","slug":"enfermeria-en-la-pampa-reclaman-jornada-de-seis-horas-jubilacion-a-los-55-anos-y-mejoras-salariales","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/oasisfm935.com.ar\/site\/enfermeria-en-la-pampa-reclaman-jornada-de-seis-horas-jubilacion-a-los-55-anos-y-mejoras-salariales\/","title":{"rendered":"ENFERMER\u00cdA EN LA PAMPA: RECLAMAN JORNADA DE SEIS HORAS, JUBILACI\u00d3N A LOS 55 A\u00d1OS Y MEJORAS SALARIALES."},"content":{"rendered":"

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Los gremios entregaron un petitorio al ministro de Salud, Mario Kohan, con demandas salariales y laborales. Adem\u00e1s, convocaron a una movilizaci\u00f3n para el lunes 19 de octubre, en el marco de la paritaria general.<\/p>\n

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Representantes de la Asociaci\u00f3n Trabajadores del Estado (ATE) y del Sindicato de Trabajadores de la Salud Pampeana (SITRASAP) presentaron formalmente este mi\u00e9rcoles un petitorio dirigido al ministro de Salud de La Pampa, doctor Mario Kohan, con cinco reclamos centrales para mejorar las condiciones laborales y salariales del personal de enfermer\u00eda y ayudantes de enfermer\u00eda de la provincia.<\/p>\n

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El documento surgi\u00f3 del Plenario Provincial de Enfermer\u00eda y Ayudantes de Enfermer\u00eda y re\u00fane demandas hist\u00f3ricas del sector, vinculadas con la jornada laboral, el r\u00e9gimen jubilatorio, el reconocimiento de la actividad y la composici\u00f3n de los salarios.<\/p>\n

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La presentaci\u00f3n se realiz\u00f3 antes de la jornada de protesta prevista para el pr\u00f3ximo lunes 19 de octubre, fecha en la que se reunir\u00e1 la paritaria general. Seg\u00fan explicaron los dirigentes Marcelo Morales, de ATE, y Ana Cerda, de SITRASAP, la intenci\u00f3n es abrir una instancia de di\u00e1logo con el Ejecutivo provincial para evaluar la posibilidad de avanzar en las respuestas antes de llevar formalmente los reclamos a la mesa paritaria.<\/p>\n

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Movilizaci\u00f3n en Santa Rosa<\/p>\n

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Las organizaciones sindicales convocaron a una concentraci\u00f3n para el lunes 19 de octubre, a partir de las 8 horas, en la Plaza San Mart\u00edn de Santa Rosa. Desde all\u00ed, los trabajadores marchar\u00e1n a las 9 horas hacia la mesa paritaria para entregar el pliego de reclamos dirigido al gobernador de La Pampa.<\/p>\n

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Desde los gremios remarcaron que la enfermer\u00eda constituye una actividad esencial que demanda un importante esfuerzo f\u00edsico, ps\u00edquico y emocional. Tambi\u00e9n se\u00f1alaron que los riesgos y el desgaste de la profesi\u00f3n quedaron especialmente expuestos durante la pandemia de COVID-19.<\/p>\n

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En ese sentido, sostuvieron que el reconocimiento a los trabajadores debe traducirse en derechos laborales concretos, acordes con la responsabilidad y las exigencias de la tarea.<\/p>\n

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Los cinco reclamos de enfermer\u00eda<\/p>\n

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1. Reducci\u00f3n de la jornada laboral a seis horas diarias, sin disminuci\u00f3n salarial<\/p>\n

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Es uno de los principales pedidos del sector. Los gremios plantean la necesidad de equiparar las condiciones laborales en toda la provincia, ya que algunos servicios del Hospital Ren\u00e9 Favaloro cumplen jornadas de seis horas, mientras que otros, como Ginecolog\u00eda y Neonatolog\u00eda, mantienen turnos de ocho horas.<\/p>\n

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2. Reducci\u00f3n de la edad jubilatoria a 55 a\u00f1os<\/p>\n

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Solicitan un r\u00e9gimen jubilatorio especial que contemple 25 a\u00f1os de aportes y una edad m\u00e1xima de 55 a\u00f1os para acceder a la jubilaci\u00f3n, fundamentado en el desgaste acumulado y las condiciones penosas y riesgosas de la actividad.<\/p>\n

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3. Reconocimiento de la enfermer\u00eda como actividad cr\u00edtica<\/p>\n

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Reclaman una declaraci\u00f3n formal que reconozca la criticidad de las tareas que realizan enfermeros y ayudantes de enfermer\u00eda en todo el sistema p\u00fablico de salud provincial.<\/p>\n

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4. Otorgamiento de la licencia profil\u00e1ctica<\/p>\n

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Piden extender y garantizar esta medida preventiva de descanso a todos los servicios y trabajadores que todav\u00eda no cuentan con ese derecho.<\/p>\n

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5. Incorporaci\u00f3n del adicional 037 al sueldo b\u00e1sico<\/p>\n

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Los sindicatos solicitan el blanqueo e incorporaci\u00f3n al b\u00e1sico del C\u00f3digo 037, un adicional remunerativo no bonificable que contempla el pago equivalente a una hora y media de trabajo. Seg\u00fan sostienen, su incorporaci\u00f3n permitir\u00eda que los incrementos salariales repercutan de manera correspondiente en la estructura de haberes.<\/p>\n

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Con estos cinco puntos, ATE y SITRASAP buscan instalar nuevamente las demandas del personal de enfermer\u00eda en la agenda del Gobierno provincial. La movilizaci\u00f3n del pr\u00f3ximo lunes ser\u00e1 una instancia clave para llevar los planteos al \u00e1mbito paritario y reclamar respuestas concretas para el sector.<\/p>\n

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